ESG & Maatschappelijke impact

Meer dan schoonmaak

Een positieve impact hebben op onze werkplekken, in onze gemeenschappen en in onze omgeving in heel Europa.

Onze North Star

Ons MVO-beleid beschouwen wij als onze 'Noordster'

Al onze belangrijke beslissingen worden erdoor geleid; het houdt ons op koers en zorgt ervoor dat we bereiken wat we willen. Net als een noordster heeft ons MVO-beleid vier hoofdpunten. CCS draait om deze vier vaste punten:

  • Werkplaats
  • Marktplaats
  • Milieu
  • Gemeenschap
Onze vier pijlers

Het bouwen van een verantwoordelijk bedrijfsdeskundigen

Bij CCS Cleaning Services doen we meer dan alleen schoonmaken; we nemen onze verantwoordelijkheid om iets terug te doen voor onze gemeenschap met ons inclusieve MVO-programma.

Werkplaats

CCS is ervan overtuigd dat zakelijk succes begint met het creëren van een positieve bedrijfscultuur. Wij geloven in het behandelen van al onze medewerkers met eerlijkheid, tolerantie en oprechtheid. CCS begrijpt dat een diverse werkomgeving een betere werkomgeving creëert en is er trots op dat er 89 verschillende nationaliteiten binnen ons bedrijf vertegenwoordigd zijn. Elk lid van ons team wordt gewaardeerd en we erkennen dat CCS niet hetzelfde zou zijn zonder onze mensen. We behandelen iedereen die met ons samenwerkt gelijk en willen al onze medewerkers helpen hun volledige potentieel te bereiken.

  • Eerlijkheid
  • Tolerantie
  • Honesty

Marktplaats

CCS gelooft in transparantie en verantwoording in het bedrijfsleven. Dit betekent dat we ons altijd houden aan de wet- en regelgeving die van toepassing is op onze branche. We zetten ons in voor ethische inkoop, eerlijke prijzen en het handhaven van de hoogste professionele normen in al onze zakelijke transacties. Onze marktpraktijken weerspiegelen onze toewijding aan het opbouwen van duurzame, op vertrouwen gebaseerde partnerschappen met onze klanten en leveranciers.

  • Transparantie
  • Verantwoording
  • Ethische inkoop

Gemeenschap

CCS streeft ernaar een positieve impact te hebben op de gemeenschappen waar we deel van uitmaken en ze in betere staat achter te laten dan we ze aantroffen. We financieren veel initiatieven in de gemeenschap, zoals sportteams en lokale goede doelen. Ons CCS-team gebruikt milieuvriendelijke schoonmaakmethoden om de CO2-uitstoot te minimaliseren en de gezondheid van de lokale bevolking te beschermen tegen schadelijke chemische resten. We ondersteunen ook het creëren van lokale banen en stimuleren groei op de lange termijn.

  • Lokale werkgelegenheid
  • Liefdadigheidsondersteuning
  • Gemeenschapsgroei

Milieu

CCS doet er alles aan om op een milieuvriendelijke en duurzame manier te handelen. We hanteren een sterk milieubeleid en -praktijken in al onze bedrijfsactiviteiten. Van het gebruik van milieuvriendelijke schoonmaakproducten tot het verminderen van afval en energieverbruik: onze milieubewustheid is verweven in elk aspect van onze bedrijfsvoering. We zijn ISO 14001-gecertificeerd, wat onze toewijding aan continue milieuverbetering aantoont.

  • ISO 14001
  • Groene reiniging
  • Koolstofreductie
89+

Vertegenwoordigde nationaliteiten

60+

Jarenlange impact op de gemeenschap

8

Landen in heel Europa

5000+

Teamleden ondersteund

Gemeenschapsinitiatieven

Iets terugdoen voor onze gemeenschappen

'Teruggeven aan de lokale gemeenschap' vormt de kern van ons MVO-beleid. We streven ernaar een wezenlijk verschil te maken door de volksgezondheid en hygiëne te ondersteunen en de algehele ontwikkeling en het welzijn te bevorderen.

Frank Cullen Beurzenfonds

Mensen staan ​​centraal in ons bedrijf. Frank Cullen, onze voormalige algemeen directeur, is in 2011 overleden. Frank heeft ons bedrijf het belang van teamwork, de voordelen van hard werken en het belang van iets teruggeven aan onze gemeenschap en voor elkaar zorgen, bijgebracht. Hij was een ware gentleman en een inspiratiebron voor ons allemaal. Het Frank Cullen Scholarship Fund eert zijn nalatenschap door de opleiding en ontwikkeling binnen ons team te ondersteunen.

Donaties aan goede doelen

CCS steunt een aantal lokale en internationale goede doelen door middel van donaties en fondsenwerving. We kiezen zelf welke goede doelen we gezamenlijk steunen en proberen daarbij de doelen te selecteren die belangrijk zijn voor onze medewerkers. We hebben al diverse waardevolle goede doelen gesteund, waaronder AsIAm, Childline, het Crumlin Children's Hospital, Ronald McDonald House, The Hope Foundation en lokale goede doelen voor daklozen in Polen.

Lokale mensen, wereldwijde impact

CCS biedt werkgelegenheid aan een breed scala aan mensen in talloze Europese landen. We werken niet met uitzendbureaus en nemen al onze medewerkers zelf in dienst. Dat betekent dat we vanaf het begin sterke relaties opbouwen en de mensen vinden die volgens ons het beste bij ons bedrijf passen. We zijn dankbaar voor onze vele medewerkers die al lange tijd bij ons werken en doen ons best om personeelsoverplaatsingen en wijzigingsverzoeken te faciliteren.

Onze kernwaarden

De principes die leid ons

Eerlijkheid

Bij CCS vinden we het belangrijk om al onze medewerkers eerlijk te behandelen. We hebben praktische en transparante beleidsregels ontwikkeld om ervoor te zorgen dat dit op elke locatie waar we actief zijn, altijd het geval is.

Tolerantie

Bij CCS vieren we diversiteit in al haar vormen. We bevorderen inclusiviteit in al onze bedrijfspraktijken. We hebben praktische en transparante beleidsmaatregelen ingevoerd om ervoor te zorgen dat we verantwoording afleggen.

Honesty

Bij CCS is eerlijkheid altijd de beste aanpak. We zijn transparant in onze bedrijfsvoering en communiceren regelmatig en open met al onze medewerkers. We houden de communicatielijnen open.

Werk samen met een bedrijf dat zorgen

Onze inzet voor ESG is niet alleen beleid, het is wie we zijn. Laten we bespreken hoe onze waardengedreven aanpak een verschil kan maken binnen uw organisatie.

Wat ons drijft

Vraag uw gratis offerte

Vul onderstaand formulier in en ons team neemt binnen 24 uur contact met u op met een oplossing op maat.

    Door dit formulier in te dienen, gaat u akkoord met ons privacybeleid. Wij zullen uw gegevens nooit delen.