CHARTA DER VIELFALT

Wir sind stolz darauf, dass wir ein Unternehmen mit über 2.000 Mitarbeitern sind, das in acht Ländern Teams mit insgesamt 88 verschiedenen Nationalitäten beschäftigt. Vielfalt ist einer der Eckpfeiler unseres Erfolgs und deshalb schließen wir uns der Charta der Vielfalt jedes Unternehmens an, in dem wir tätig sind.

  • Kontinuierliche Arbeit an einer Unternehmenskultur, die Vielfalt respektiert und wertschätzt.
  • Ausbau unseres Engagements für Vielfalt am Arbeitsplatz durch entsprechende Schulungen des Managements und der Mitarbeiter.
  • Anerkennung und Förderung der Umsetzung aller Aspekte des Grundsatzes der Nichtdiskriminierung in Unternehmen.
  • Bestreben, die Vielfalt der Gesellschaft auf allen Ebenen unserer Organisation widerzuspiegeln.
  • Einbindung von Mitarbeitern, Kunden und Lieferanten in unsere Initiativen für Vielfalt und Gleichstellung.
  • Bekräftigung unseres Engagements für Nichtdiskriminierung und Vielfalt in unseren Veröffentlichungen, wo es angebracht erscheint.
  • Beteilitung an der irischen Charta der Vielfalt.